Consultor Senior SAP SuccessFactors Employee Central Payroll Mexicana Modalidad Hbrida en Ciudad de Mxico
Estamos en bsqueda de un Consultor senior en SuccessFactors Employee Central Payroll de nmina Mexicana, con al menos 5 aos de experiencia , para un emocionante proyecto dentro del sector bancario . Si tienes pasin por los procesos de nmina y la tecnologa SAP EC y/o ECC, esta es tu oportunidad de integrarte a una organizacin lder y contribuir a la automatizacin y optimizacin de procesos complejos de nmina en Mxico.
Responsabilidades principales:
Apoyar en la gestin de recursos y asegurar el cumplimiento de tiempos y entregables.
Disear, construir y configurar SAP SSFF EC Payroll para satisfacer los requerimientos del negocio y de las aplicaciones.
Aplicar conocimientos avanzados en procesos de nmina mexicana , incluyendo:
Clculo y notificacin del Salario Diario Integrado (SDI)
Nminas extraordinarias, finiquitos y liquidaciones
Clculo de impuestos, exenciones y aportaciones (IMSS, ISR, Impuesto Estatal)
Clculo de beneficios (fondos de ahorro, vales de despensa)
Aportaciones y prstamos INFONAVIT y FONACOT
Clculo de pensiones alimentarias
Generacin de archivos para el SUA
Control de prstamos internos de la empresa
Clculo de provisiones integrables con Finanzas
Ajuste anual de impuestos, retroactividad y pagos proporcionales
Generacin de transferencias bancarias y recibos de nmina
Generacin de pliza contable
Timbrado de la nmina (CFDI)
Habilidades requeridas:
ms de 5 aos de experiencia y dominio de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll de nmina mexicana.
Alta capacidad analtica y funcional para configurar nmina
Actitud proactiva, trabajo en equipo, empata y responsabilidad.
Alto nivel de compromiso y enfoque en la solucin de problemas
Condiciones de trabajo:
Modalidad hbrida: 30% presencial en CDMX, 70% remoto, SE PUEDEN CONSIDERAR CANDIDATOS DE OTROS ESTADOS, con disponibilidad para viajar un 30%.
Horario laboral: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hrs
Idioma: No se requiere ingls
Beneficios:
Sueldo atractivo + prestaciones superiores de ley
Bonos por desempeo, vales de despensa y fondo de ahorro
Aguinaldo, prima vacacional y vacaciones pagadas
Seguro de gastos mdicos mayores (incluye familiares)
Seguro de vida
