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Sopra SteriaSS

Référent & Tech Lead - Java Fullstack Cloud - Industries et Services - Bordeaux

Sopra Steria, major Tech player in Europe recognised for its consulting, digital services and software development,helps its clients drive their digital transformation to obtain tangible and sustainable benefits.

Sopra Steria

Employee count: 5000+

France only

L'agence Industries et Services de Bordeaux est une équipe à taille humaine intervenant sur des projets , à la fois à très forte technicité intégrant les transitions Nextgen prioritaires sur le Cloud, Data et IA, mais aussi au service de thématiques fonctionnelles enrichissantes couvrant toute la chaine de valeur métier de nos clients.

Notre objectif est d'imaginer, construire et déployer des solutions numériques innovantes au service de la continuité de transformation SI qui répondent aux enjeux d’accélération de leurs déploiements.

Nous recherchons des talents pour participer à cette aventure humaine et technologique.

Votre rôle et vos missions :

En tant que référent technique ou Lead Développeur, vous serez en responsabilité de l’ensemble du cycle de développement des applications, de leur conception en passant par leur développement et la gestion de leur pipeline et jusqu’à leur mise en production.

  1. Conception et analyse d’architecture :
  • Participer à l’analyse des besoins techniques et fonctionnels.
  • Concevoir des architectures évolutives, performantes et sécurisées.
  • Proposer des solutions adaptées aux contraintes métier et techniques.
  • Proposer et mettre en place des solutions techniques pour sécuriser les incidents de productions.
  1. Développement fullstack :
  • Chiffrer et évaluer la complexité des solutions
  • Effectuer des développements frontend complexes (interfaces utilisateurs modernes , développement sur des briques FrontEnd diversifiées Angular, React, Ember…)
  • Effectuer des développements backend complexes (solutions micro-services performantes, traitements batch, optimiser ressources SGBD….)
  • Mener des revues de codes avec l’ensemble de l’équipe pour partager les principes de « clean code » et de « Craftmanship »
  1. Production et gestion de la chaîne de déploiement continue :
  • Produire des pipelines CI/CD répondant aux normes d’industrialisation du groupe et du client (build, tests, sécurité, package, déploiement…)
  • Maintenir la plateforme CI/CD (GCP, GitlabCI, ...)
  1. Collaboration et veille technologique :
  • Assurez le rôle de responsable technique, durant le déroulement projet, pour les équipes de développeurs et travaillez dans ce cadre en étroite collaboration avec le pilotage, la direction projet dans l'objectif de garantir une qualité du produit livré le développement et la livraison de valeur métier
  • Veiller à la documentation technique des projets

Votre environnement technique :

  • Langages : Java 21, Typescript , SQL
  • Frameworks : Spring Boot, Spring Batch, Hibernate, Angular 15, React, Ember
  • Base de données : Oracle, PostgreSQL
  • DevOps : GitLab, GitLab CI/CD, GCP
  • Outils : Docker, Kubernetes, GitLab, Kibana, Jaeger, Sonarqube, Checkmarx

Votre profil :

  • Vous justifiez d'une expérience technique de 5 ans minimum en conception et programmation JAVA, Angular
  • Vous possédez une bonne capacité d'analyse et une solide compétence de conception logicielle
  • Vous aimez relever des challenges et travailler dans des environnements internationaux dynamiques et en recherche d'innovation
  • Des connaissances dans le domaine du Retail seraient un plus à votre candidature.
  • De formation type Bac + 5 (Ecole d'Ingénieurs ou de formation équivalente)
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
  • Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
  • Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.

The world is how we shape it*

About the job

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Job type

Full Time

Experience level

Senior
Manager

Location requirements

Hiring timezones

France +/- 0 hours

About Sopra Steria

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Sopra Steria, major Tech player in Europe recognised for its consulting, digital services and software development,helps its clients drive their digital transformation to obtain tangible and sustainable benefits. It provides end-to-end solutions to make large companies and organisations more competitive by combining in-depth knowledge of a wide range of business sectors and innovative technologies with a fully collaborative approach. Sopra Steria places people at the heart of everything it does and is committed to putting digital to work for its clients in order to build a positive future for all. With almost 55,000 employees in nearly 30 countries, the Group generated revenue of €5.1 billion in 2022.

The world is how we shape it.

Sopra Steria (SOP) is listed on Euronext Paris (Compartment A) – ISIN: FR0000050809

Our mission

There is no telling what technology can do. Its opportunities are infinite.

While innovation is fascinating, it also raises questions as to what is behind the race for new ideas and change. The answers are not always obvious or simple.

At Sopra Steria, our mission is to guide our customers, partners and employees towards bold choices by leveraging digital technology to build a positive future for all. We believe in technology, but also in our ability to use our collective intelligence to help the world move forward.

Together we are building a decisively promising future by delivering tangible results: lasting solutions that have a positive impact and fully integrate interactions between the digital world and society.

We are just at the start of what we can achieve together.

Sopra Steria. The world is how we shape it.

Employee benefits

Learn about the employee benefits and perks provided at Sopra Steria.

View benefits

Volunteer Time Off

Sopra Steria encourages community involvement by offering volunteer time off.

Paid Holidays

Employees at Sopra Steria enjoy paid holidays, giving them time to relax and recharge.

Diversity Program

A diversity program at Sopra Steria ensures an inclusive work environment for all employees.

Maternity & Paternity Leave

Sopra Steria offers maternity and paternity leave to support new parents in their growing family.

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Sopra Steria

Company size

5000+ employees

Founded in

1968

Chief executive officer

Cyril Malargé

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