🦩 Por que trabalhar com a gente?
🦩 Nosso jeitinho de trabalhar:
- Ser Flamingo na Flash é viver um ambiente de criatividade e tecnologia, com autonomia para criar, testar e transformar ideias em soluções reais que ajudam empresas e pessoas a voarem mais alto.
- Aprendizado acelerado: cada desafio é uma chance de crescer e inovar.
- Pertencimento de verdade: ninguém voa sozinho, sempre em formação.
- Sentido de propósito: o que começa na Flash transforma o jeito que o mundo trabalha.
- Deixe sua marca no mundo do trabalho e viva com a gente o poder de fazer voar.
✨ Nossos benefícios:
- Cartão Flash (o tão amado rosinha!) com benefícios flexíveis: refeição, alimentação, mobilidade, saúde, educação, cultura e bem-estar
- Plano de saúde
- Seguro de vida
- Licença-maternidade e paternidade estendidas + Auxílio creche
- Day off no seu aniversário 🎂
- Modelo de trabalho híbrido e flexível + Auxílio home office + Experiências no escritório
- Descontos exclusivos com parceiros no app da Flash
- TotalPass
🌈Todas as nossas vagas são inclusivas
- Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e acreditamos que times plurais constroem soluções mais fortes, humanas e inovadoras para Flash. Por isso, todas as nossas vagas são abertas a pessoas de qualquer gênero, raça, etnia, idade, orientação sexual, identidade de gênero, religião e pessoa com deficiência (PCD).
💡O desafio
- Estamos em busca de Product Designer Senior para integrar o tempo de Product Design da Flash.
- Como parte do tempo, seu papel será resolver problemas de alta incerteza, propondo soluções performáticas e encantadoras, que atendam às necessidades dos usuários e do negócio. Para se tratar de produtos complexos, repletos de regras e requisitos, será necessário ter boa visão sistêmica e experiência sólida no desenho de plataformas de gestão escaladas.
- Atuando em equipes multidisciplinares, você deverá conduzir o processo de design desde a definição do problema, concepção e validação das hipóteses, até o lançamento e acompanhamento da performance das soluções definidas.
💻Responsabilidades
- Como PD Senior, você deve atuar com grande autonomia nas responsabilidades abaixo:
- Em parceria com PMs, Devs e outros membros do tempo, busque a compreensão do contexto do produto antes de iniciar o projeto. Entender qual é o objetivo do projeto, necessidade ou problema a ser resolvido e a entrega de valor desejada;
- Entender quais são os prazos, requisitos de projeto, regras de negócio, dependências, riscos e outras limitações. Apoiar a definição de métricas de sucesso claro e mensurável;
- Planejar e aplicar pesquisas quantitativas e qualitativas com clientes externos ou internos, a fim de identificar motivações, necessidades, comportamentos e pontos de dor da jornada de cada pessoa do produto;
- Compreender os KPIs do negócio e levantar dados para entender o desempenho e oportunidades de melhoria dos produtos;
- Identificar tendências e oportunidades através de benchmarkings com concorrentes e indiretos;
- Colaborar na definição do escopo da solução. Usar jornadas, fluxogramas, mapas de oportunidade, rabiscoframes e outras ferramentas de tangibilização para ajudar na discussão;
- Colaborar com o design system da Flash;
- Pensar a arquitetura do sistema e casos de uso por meio de fluxogramas e plantas detalhadas;
- wireframes que permitem a validação de conteúdo, fluxos e proposta de valor da solução, de maneira rápida e sem aplicação de alto tempo e esforço;
- Crie protótipos em alta fidelidade que respeitem os guias de branding e padrões de interface do Flash. Desdobrar os pontos de interrupção necessários, detalhar as interações e criar o protótipo navegável de forma a permitir uma visualização realista da experiência;
- Criar handoffs com documentação clara e detalhada dos casos de uso, regras de negócio, comportamentos da interface, feedbacks de erro e sucesso, mapa de rastreamento, etc;
- Analisar e interpretar os resultados dos projetos, identificando as oportunidades de melhoria na solução apresentada. Reagir às descobertas com rapidez, iterando e evoluindo a experiência de modo a atingir os resultados esperados.
🩷O que é esperado de você:
- O Designer de Produto Sênior na Flash apresenta alta modernidade nas habilidades comportamentais possíveis à profissão, além de orientar os outros Designers da equipe nos mesmos comportamentos;
- Se identifique com a proposta de valor do negócio. Acredita na missão da Flash de reinventar e simplificar toda a gestão de benefícios, pessoas e despesas;
- Apresenta mentalidade centrada nos usuários, visão estratégica e foco em resultados. Possui pensamento analítico e busca entregar valor de maneira constante. Propõe soluções com base em dados dos usuários e do negócio;
- Apresenta autonomia e responsabilidade. Coloca suas tarefas em prática com alta independência e qualidade, praticamente sem necessidade de supervisão e retrabalho;
- Consegue ferramentas e métodos de design articulados para criar soluções performáticas, escaláveis, sustentáveis e inclusivas, com alto nível estético e funcional . É cuidadoso, detalhista e tem bom senso, produzindo resultados de alta qualidade de maneira consistente;
- Planeja suas entregas em ciclos rápidos e recorrentes, de acordo com as prioridades acordadas. Mensura prazos com precisão e possui disciplina ao cumpri-los. Consegue lidar com projetos simultâneos, sem comprometer qualidade, eficiência ou cronograma;
- Ter domínio do roadmap de design ao longo do ano por meio da gestão e organização das frentes que estão sob sua responsabilidade;
- Busca mentoria para evoluir em sua profissão e entende que há diferentes formas de aprender, por isso aproveita todos os tipos de troca, formais ou informais. Busca feedbacks de forma constante e os recebidos de maneira aberta e madura, sabendo usá-los para o seu crescimento;
- Garantir o envolvimento e alinhamento de PMs, Devs e outros decisores e áreas importantes durante todo o processo de design. Comunicar de maneira clara, concisa, respeitosa e transparente, com discurso adequado para cada ouvinte. Apresenta a necessidade de lidar com conflitos e negociações difíceis;
- Disseminar a cultura de design e a visão focada no cliente como estratégia e diferencial de negócio. Participe de forma ativa das cerimônias do tempo. Contribuir para a evolução dos padrões e processos da área de forma construtiva e orientar outros designers da equipe na adoção de métodos e boas práticas, garantindo a consistência das entregas;
- Possui postura de líder . É uma inspiração técnica e comportamental para o tempo, liderando através de sua influência. Seu próximo passo é se tornar um gestor ou um especialista.
