[Job - 25074] Senior Developer Frontend (React/AWS), Brasil

Responsabilidades:

• Responsável por planejar, escrever, desenvolver e interfaces de usuário, funcionais e performáticas.
• Foco em resolução de problemas através de análises de código, depuração, logs, arquivos entre outras ferramentas.
• Boa comunicação e responsabilidade para com a empresa e o cliente.

Você precisa ter prática com:

• Lógica de programação.
• Conhecimentos de React e seus fundamentos, como react router.
• Experiência em Typescript.
• Habilidade com JavaScript, HTML5 e CSS3.
• Conhecimento de hooks e customHooks, como useState, useMemo, useCallback, useEffect e useRef.
• Conhecer boas práticas de programação como SOLID, Clean Code, DRY e KISS).
• Conhecimento de ferramentas de gerenciamento de estado, como Redux e Context API.
• Prática de componentização e conhecimentos do ciclo de vida do componente React.
• Conhecimento em Nextjs.
• Experiência em trabalhar com APIs RESTFUL.
• Conhecimento em testes de frontend, utilizando Jest, React Testing Library, ou outras ferramentas similares.
• Bom entendimento sobre SCM e seus processos e ferramentas como o próprio GIT, GitFlow e Trunk-based
• Familiaridade com a criação de interfaces responsivas e design responsivo (Desktop, Mobile e Tablet).

Será um diferencial:

• Conhecimento sobre estratégias de resiliência no frontend como tratamento de erros para o usuário.
• Conhecimentos de ux/ui (capacidade para entender problemas de usabilidade e fluxo do usuário).
• Implementação de algum padrão de projeto (Strategy, Factory, Singleton, etc).
• Desenvolvimento de código com features flags.
• Experiência em GraphQL e ApolloClient.
• Capacidade para entender e desvendar problemas fim a fim, depuração do front ao backend.
• Experiência como usuário com CI/CD (gitlabCI, githubactions, AWS codepipeline, bitbucket e/ou jenkins).
• Fundamentos de arquitetura micro-frontends como Single-SPA, WebComponents e Module Federation.

Nossos benefícios:

• Plano de saúde e odontológico;
• Vale alimentação e refeição;
• Auxílio-creche;
• Licença parental estendida;
• Parceria com academias e profissionais de saúde e bem-estar via Wellhub (Gympass) TotalPass;
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
• Seguro de Vida;
• Plataforma de aprendizagem contínua (CI&T University);
• Clube de descontos;
• Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar;
• Curso gestante e parentalidade responsável;
• Parceria com plataformas de cursos online;
• Plataforma para aprendizagem de idiomas;
• E muitos outros