Cześć, nazywamy się
Bee Talents i od 2015 roku zajmujemy się budowaniem zespołów w branży IT na całym świecie. Dziś zapraszamy Cię do procesu rekrutacyjnego dla Empower Education.
Empower Education to startup rozwijający zaawansowaną platformę edukacyjną opartą na sztucznej inteligencji. Platforma pozwala nie tylko na naukę teoretyczną, ale przede wszystkim na praktyczne zdobywanie umiejętności wykorzystania AI w pracy. Użytkownicy mogą tworzyć własne aplikacje i automatyzacje, rozwijając kompetencje w różnych działach firmy - od rekrutacji, przez sprzedaż, po marketing. System jest interaktywny i personalizowany, dostosowując doświadczenie edukacyjne do potrzeb użytkowników.
Platforma znajduje się w fazie wczesnego rozwoju, co daje zespołowi realny wpływ na kształt produktu i szansę pracy w projekcie 0->1.
Zespół tworzą obecnie dwaj inżynierowie, designer oraz CEO. Empower Education stawia na ciągły rozwój kompetencji związanych ze sztuczną inteligencją, dążąc do budowy narzędzia, które realnie wspiera edukację przyszłości.
Warunki współpracy:
- 🎯 Oferowane stanowisko: Senior React Developer
- 💰 Wynagrodzenie: 25000 - 29000 PLN/PLN
- 🤝 Rodzaj umowy: B2B
- ⏱ Wymiar pracy: pełen etat
- 👩💻 Tryb pracy: 100% remote
- 📍 Lokalizacja biura: brak
- 🇬🇧 Język pracy: angielski (CEO pracuje z Nowego Jorku)
Główne wyzwanie dla Ciebie jako Senior React Developer
- Rozwój aplikacji edukacyjnej opartej na AI.
- Implementacja interaktywnych modułów edukacyjnych i narzędzi zwiększających produktywność.
- Tworzenie interfejsów do budowania mini-aplikacji AI przez użytkowników (workflowy, komponenty AI, automatyzacje).
- Implementacja widoków i logiki frontendu w React (w tym Redux).
- Utrzymywanie wysokiej jakości, czytelności i wydajności kodu.
- Ścisła współpraca 1:1 z technicznym CEO przy tworzeniu fundamentów produktu.
- Współpraca z designerem przy wdrażaniu projektów UI.
- Integracja frontendu z API tworzonym przez zespół inżynierów backendowych.
- Skalowanie aplikacji i wdrażanie nowych funkcjonalności.
- Wkład w roadmapę i kierunek rozwoju produktu.
Co będzie Ci potrzebne?
Brzmi interesująco? Porozmawiajmy! :)
PS Etapy procesu rekrutacyjnego:
1. 30-minutowa wstępna rozmowa telefoniczna z Rekruterką z
Bee Talents2. 60-minutowa rozmowa techniczna z przedstawicielem Klienta.
3. 60-minutowe zadanie rekrutacyjne.
4. 60-minutowa rozmowa finałowa/biznesowa z przedstawicielem Klienta.
***
KLAUZULA INFORMACYJNA BEE TALENTS ⬇️
Administratorem Twoich danych osobowych jest
Bee Talents PSA, ul. Garbary 35/12, 61-868 Poznań, Poznań, NIP:
7792463296.Cele przetwarzania Twoich danych osobowych to: przeprowadzenie wstępnego etapu rekrutacji, na podstawie wyrażonych przez Ciebie zgód, udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych, na podstawie zgody, obrona przed potencjalnymi roszczeniami naszych Klientów, dla których prowadzimy rekrutację, w szczególności dotyczących niezgodności profilu Kandydata z wymaganiami określonymi przez Klienta – co jest prawnie uzasadnionym interesem Administratora Danych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO. W związku z przetwarzaniem Twoich danych masz prawo do: żądania dostępu do swoich danych osobowych, żądania sprostowania swoich danych osobowych, żądania usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania danych, wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w razie uznania, że przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy prawa. Tu możesz przeczytać pełną klauzulę informacyjną:
https://beetalents.com/pl/rodo.