Ingeniero Observabilidad

EnLogicalis Spainestamos buscando 1 perfil deObservability Engineerpara integrarse en nuestra BU deData & Analytics. El equipo de Data & Analytics de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato.

REQUISITOS TÉCNICOS

• Experiencia profesional de2–4 añosen roles relacionados conObservabilidad, DevOps, SRE o Platform Engineering.

• Experiencia práctica con al menos una de las siguientes suites:ELK Stack / Grafana(Grafana Cloud, Prometheus, Loki, Tempo, etc.)/ OpenTelemetry.

• Valorable conocimientos deDevOps, Contenedores(Docker / Kubernetes) entornoCloud (Azure, AWS, GCP)y tecnologías comoLinux, Python, Shell Scripting...

• Valorable contar concertificacionesdeELK, Grafana...

• Nivel deinglés avanzadopara participar en proyectos internacionales.

RESPONSABILIDADES

• Desplegar, implementar y mantener soluciones deobservabilidad (logs, métricas y trazas)adaptadas a cada cliente.

• Configurar y optimizar stacks basados enELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana).

• Crear dashboards, alertas y visualizaciones avanzadas conGrafana.

• Implementar instrumentación y trazabilidad distribuida conOpenTelemetry.

• Analizar problemas derendimiento, disponibilidad y capacidad.

• Colaborar con equipos de desarrollo DevOps y SRE para mejorar la detección temprana de incidencias.

• Documentar buenas prácticas y formar a usuarios técnicos en el uso de las herramientas.

BENEFICIOS

>Incorporación inmediataa compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión.

>Estabilidad laborala través de contrato indefinido con amplias oportunidades dedesarrollo profesional y crecimiento en la compañía.

>Modalidad de trabajo 100% remoto, con flexibilidad para ir a nuestras oficinas o las de nuestros clientes en Madrid o Barcelona.

>Paquete retributivo muy competitivoacorde a la valía del candidato.

> Posibilidad de acogerse aplanes de retribución flexible(tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería).

>Seguro médicoyGYMPASS.

>Planes de formaciónadaptados a cada perfil (cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas...).

>Portal de descuentos especialespara empleados.

>Buen ambiente de trabajoy entorno muy colaborativo.