Chef, Stratégie de Marché – Automatisation du Réseau/Canada Grid Automation Mark

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L’Opportunité

Rejoignez une équipe tournée vers l’avenir qui redéfinit la façon dont les solutions d’Automatisation du Réseau accélèrent la transition énergétique au Canada. En tant que Chef, Stratégie de Marché, vous serez le lien stratégique entre les clients, les ventes, le marketing, la technologie et les équipes globales—transformant l’intelligence de marché en actions décisives.

Ce rôle vous positionne comme le champion national de l’innovation, guidant l’adoption de solutions numériques, logicielles et d’automatisation avancées dans des régions clés telles que Montréal, Toronto, Ottawa, Calgary et Vancouver.

Vous influencerez la façon dont les technologies de pointe—de la Protection & Contrôle et l’Automatisation de sous‑station aux plateformes numériques de nouvelle génération et aux solutions basées sur l’IA—sont déployées dans le marché. Très visible et hautement stratégique, ce poste vous permet de définir la direction à long terme, de renforcer l’engagement client et de stimuler la croissance dans un paysage énergétique en pleine évolution.

Si vous excellez dans la réflexion stratégique, l’influence auprès des dirigeants et la capacité à traduire des dynamiques de marché complexes en orientation claire, cette opportunité vous permettra de générer un impact réel dans une entreprise qui alimente l’avenir énergétique mondial.

Votre Impact

• Diriger l’analyse de marché pour identifier tendances, écarts, besoins clients et dynamiques concurrentielles.

• Servir de Voix du Client, en recueillant et en communiquant les attentes du marché canadien.

• Développer des playbooks et cartes de solutions spécifiques au marché canadien.

• Façonner la direction stratégique et la traduire en actions marketing concrètes.

• Surveiller les évolutions du marché, les technologies émergentes et les changements réglementaires.

• Développer des relations de haut niveau avec les cadres clients, renforçant les partenariats stratégiques à long terme.

• Collaborer avec les équipes globales et régionales pour définir les feuilles de route technologiques et des stratégies unifiées de mise en marché.

• Soutenir la planification de comptes, le développement de pipeline, les revues d’opportunités et la valorisation de nos succès clients.

• Veiller au respect des politiques, normes et exigences réglementaires internes et externes.

Votre expérience

• 10+ années d’expérience dans les marchés canadiens des services publics ou industriels, idéalement exposé à la production d’énergie, l’automatisation du transport, la numérisation et les solutions logicielles.

• 10+ années d’expérience en marketing, commercial, stratégie ou ingénierie.

• Diplôme universitaire en ingénierie, marketing, affaires ou domaine connexe (préféré).

• Capacité démontrée à influencer des dirigeants exécutifs et à exécuter efficacement des stratégies.

• Doit être basé au Canada.

• Compétences bilingues anglais/français fortement préférées.

Ce que nous offrons

• Assurance collective complète : médicale, dentaire, vie, invalidité.

• Accès à un service de télémédecine 24/7.

• Régime de retraite avec contribution employeur compétitive.

• Programme de bonus annuel.

• Programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF).

• Programme de mieux‑être et remboursement fitness.

• Modalité de travail hybride avec possibilité de télétravail.

The opportunity

Join a future‑focused team shaping how Grid Automation solutions accelerate the energy transition across Canada. As the Market Strategy Lead, you’ll be the connector between customers, sales, marketing, strategy, and technology—translating market intelligence into decisive action.

This is your chance to influence how advanced digital, automation, and software solutions land across diverse regions such as Montréal, Toronto, Ottawa, Calgary, and Vancouver. You will become the in‑country champion for innovation, from Protection & Control and Substation Automation to next‑generation digital solutions, AI‑driven technologies and more.

In this highly visible, impact‑driven role, you’ll guide strategic planning, elevate customer insights, build relationships with senior customer executives, and shape the long‑term business direction for Grid Automation in Canada. You’ll collaborate across global teams, identify growth opportunities, and ensure our strategies resonate in Canada’s unique and rapidly evolving energy landscape.

If you thrive leading from the front, influencing decision‑makers, and turning complex market dynamics into clear direction—this is the opportunity to drive meaningful impact in a business that powers the world’s energy future.

How you’ll make an impact

• Lead market analysis to identify trends, gaps, and competitive insights.

• Act as the Voice of the Customer, gathering and communicating market needs.

• Build Canada‑specific Grid Automation playbooks and solution maps.

• Shape strategic direction and translate it into local marketing actions.

• Monitor market developments, emerging technologies, and regulatory shifts.

• Build deep C‑suite customer relationships and strengthen long‑term partnerships.

• Collaborate across business units to define technology roadmaps and unified go‑to‑market plans.

• Support account planning, pipeline development, deal reviews, and customer success storytelling.
  Responsible to ensure compliance with applicable external and internal regulations, procedures, and guidelines.

Your background

• 10+ years’ experience in the Canadian utilities or industrial market, with strong exposure to power generation, transmission automation, and software solutions.

• 10+ years in marketing, commercial, or engineering roles.

• BA/BS in engineering, marketing, commercial discipline, or related field (preferred).

• Proven ability to influence executive audiences and execute strategy effectively.

• Located in Canada.

• Bilingual English/French capabilities (preferred).

More about us

• Comprehensive group insurance (medical, dental, life and disability) and access to a telemedicine service.

• Pension plan with attractive employer contribution.

• Bonus program.

• 24/7 employee and family assistance program.

• Fitness and wellness program.

• Hybrid Work from home policy.