Talent Management & Organizational Development Specialist

• Konzeption, Umsetzung und Evaluation von (Talent-)Entwicklungsprogrammen (z. B. Führungskräfteentwicklung, Nachfolgeplanung, Karrierepfade)
• Unterstützung beim Onboarding und bei der Integration neuer Mitarbeitender
• Organisation sowie Moderation von Workshops, Trainings und Teamentwicklungsmaßnahmen
• Analyse von Organisationsbedarfen und Entwicklung passender Interventionen
• Sicherstellung des Talent-Management-Prozesses und Nachhalten aller Aktivitäten
• Monitoring und Reporting der Wirksamkeit von TMOD-Initiativen
• Mitarbeit an Projekten im Bereich Change Management und Kulturentwicklung

• Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
• mehrjährige Berufserfahrung in der Talententwicklung, Organisationsentwicklung oder im Bereich Learning & Development
• Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Daten in konkrete Maßnahmen zu übersetzen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Eine umfangreiche und spannende Aufgabe in einem dynamischen und ergebnisorientierten Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen
• Attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sonderkonditionen für Mitarbeitende
• Geboten wird ein Brutto-Monatsgehalt nach KV Handel mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung

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BestDrive Austria GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Continental AG und betreibt unter dem Namen BestDrive by Continental über 50 Werkstätten österreichweit. Damit sind wir nicht nur der größte Reifenfachhändler Österreichs, sondern auch führender Anbieter im Bereich Autoservice für Privat- und Firmenkunden. Egal ob Reifen- oder Autoservices – wir stehen für erstklassige Qualität. Werden auch Sie jetzt Teil unseres Erfolgs-Teams!