Germany onlydeine aufgaben
Als Teamlead Website & CRM (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung, unsere Prozesse von der Leadgenerierung über den Erstkundenkontakt bis zur Beratung und Angebotserstellung technisch zu analysieren und zu optimieren – mit dem klaren Ziel, die bestmögliche Experience für unsere Kund:innen und unser Vertriebsteam zu schaffen.
Produktmanagement: Du nimmst Anforderungen von internen Stakeholdern (Sales, Marketing) auf und formulierst daraus Prozess- und Produktverbesserungen für unsere Webseite und unser CRM
Teamaufbau & -führung: Du gewinnst neue Teammitglieder und befähigst dein Team motivierend zu Bestleistungen
Ticketvorbereitung & Priorisierung: Du verwaltest den Backlog, priorisierst Anfragen und unterstützt dabei fachliche Anforderungen in technische Spezifikationen zu übersetzen. (z. B. für Low/No-Code-Prototypen oder API-Integrationen in CRM-Systeme wie Salesforce oder Webflow)
Sprint & Projektmanagment: Du leitest Projekte mit agilen Methoden und verantwortest die Einhaltung von Timelines & Budgets.
Schnittstellenfunktion: Du bist das Bindeglied zwischen Business und Tech – du verstehst beide Seiten und sorgst für effiziente Zusammenarbeit
Qualitätsmanagement: Du überprüfst die Umsetzung von Anforderungen, testest Funktionen und stellst sicher, dass Qualität, Vollständigkeit und Nutzerfreundlichkeit stimmen
Prozessoptimierung: Du erkennst Verbesserungspotenziale in unseren Abläufen und bringst dich aktiv ein
dein profil
Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Engineering- oder Produktmanagement, idealerweise aus dem Startup-Umfeld.
Technischer Background: Erfahrung mit Automatisierungen, Workflow-Entwicklung von CRM API-Integrationen, moderner Webseiten-Entwicklung und Hosting (beispielsweise durch ein Informatikstudium oder Berufserfahrung als Software Entwickler:in)
Fähigkeiten: Du strukturierst komplexe Anforderungen verständlich und kannst diese schriftlich präzise festhalten. Dabei arbeitest du selbstständig und lösungsorientiert
Team Player: Du bist ein proaktiver Teamplayer mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten, der stets den Überblick behält und sich schnell in neue Themen einarbeitet
Mitarbeitendenführung und Entwicklung: Du hast bereits mind. 3 Jahre Erfahrung in der Leitung von kleineren Entwicklungsteams, bist stark in der Mitarbeitendenentwicklung und kannst effektiv Feedback geben
Formelles: Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Deutschkenntnisse von Vorteil.
warum wir?
Dein Tech Stack. Unser Impact.
Bei uns bist Du mittendrin in der Wärmewende und hilfst mit Deinem technischen Know-How, echten Impact zu schaffen. Arbeite Hand in Hand mit leidenschaftlichen Kolleg:innen aus Handwerk, Tech und Business. Wir setzen auf offene Kommunikation und flache Hierarchien, um unser Ziel zu erreichen: klimafreundliches Heizen für alle
Deine Karriere. Unser Wachstum.
Wir geben Dir die Tools, die Freiheiten und die Verantwortung, um mit uns zu wachsen. Erlebe die Dynamik eines Tech-Startups und mach’ Karriere in einem Markt, der die Welt verändert. Dabei bist Du die treibende Kraft, die Ideen vom ersten Konzept bis zur finalen Umsetzung in greifbare Lösungen verwandelt
Echter Tiefgang. Keine Buzzwords.
Wir setzen auf tiefgreifendes technisches und wirtschaftliches Know-how. Du arbeitest in einem hochqualifizierten und motivierten Team, das mit Leidenschaft nach den besten Lösungen sucht
Unsere Flexibilität. Deine Wahl.
Du entscheidest, wo Du arbeitest: 100% remote oder in unserem modernen Büro in Köln. Wir sorgen dafür, dass Du Dich überall wohlfühlst und immer Teil des Teams bist. Regelmäßige virtuelle Events und persönliche Treffen in Köln stärken unseren Teamgeist und unseren Zusammenhalt
