Release Manager

Estamos a contratar: Release Manager (100% Remoto)

Tens experiência a gerir ciclos de lançamento de software em ambientes complexos e colaborativos? Estamos à procura de um Release Manager para garantir entregas eficientes, seguras e coordenadas ao longo de todo o ciclo de vida do desenvolvimento.

Se gostas de processos bem definidos, coordenação entre equipas técnicas e foco na melhoria contínua, esta vaga é para ti!

Sobre a Oportunidade:

Como Release Manager, serás responsável por planear, coordenar e supervisionar todos os processos de release, desde o desenvolvimento até à implementação final. Irás colaborar com equipas multifuncionais desenvolvimento, QA, operações e negócio assegurando entregas atempadas e de qualidade.

Responsabilidades:

• Planear e agendar ciclos de release, garantindo alinhamento com objetivos de negócio;

• Coordenar com equipas técnicas e funcionais ao longo do ciclo de vida de desenvolvimento;

• Gerir documentação, aprovações e comunicação de cada release;

• Supervisionar e validar os processos de deployment;

• Identificar riscos, resolver problemas e melhorar continuamente os processos;

• Comunicar status, bloqueios e planos com clareza a todas as partes interessadas;

• Conduzir revisões pós-release para otimizar futuras implementações.

️ Ferramentas e Tecnologias:

• JIRA, ServiceNow, Rally Gestão de tarefas e incidentes

• Jenkins, Bamboo, Azure DevOps Orquestração de pipelines CI/CD

• Git, Bitbucket Controlo de versões

• Octopus Deploy, Ansible, Chef, Puppet Automação de deploys

• Slack, Microsoft Teams Comunicação de equipa

• Confluence Documentação e colaboração

O que Procuramos:

• Experiência comprovada como Release Manager ou em funções similares;

• Capacidade de liderança, planeamento e gestão de prioridades em ambientes dinâmicos;

• Conhecimento de ciclos de vida de desenvolvimento de software e integração contínua;

• Competências de comunicação e gestão de stakeholders;

• Visão crítica e orientação para melhoria contínua;

• Fluência em inglês (mínimo B2 obrigatório);

• Disponibilidade para trabalho 100% remoto (rate a definir).

O que Oferecemos:

• Integração em projetos estratégicos e com impacto internacional;

• Ambiente colaborativo e cultura de partilha de conhecimento;

• Flexibilidade total com regime remoto;

• Oportunidade de evolução profissional em contextos de alta maturidade tecnológica;

• Condições salariais compatíveis com a experiência e perfil.